近期新闻资讯（4.25-5.10）

5月9日，西安市社会组织服务标准化技术委员会（简称：社会组织服务标委会）成立大会暨第一届第一次全体委员会议隆重举行，市市场监督管理局、民政局相关领导出席会议。会上，西安市创新人才研究院院长李佩霖被聘为社会组织服务标委会委员兼副秘书长，副院长刘婷、猎头部负责人陈怡心被聘为委员，三人均获颁聘书。标委会的成立，旨在提升西安市社会组织服务标准化的科学性与规范性，充分发挥标准化工作在社会组织服务标准化领域中的技术支撑作用。此次获聘，充分体现了各级领导对研究院工作成果的高度肯定及认可。

未来，西安市创新人才研究院将以此为契机，深度参与西安市社会组织服务标准化建设，依托专业优势推动技术标准落地，为提升行业规范化水平注入新的动力。

5月10日，西安市创新人才研究院院长李佩霖受邀参加2025中国人力资源服务业战略发展大会暨研究成果发布会。中国人事科学研究院院长余兴安、北京大学政府管理学院教授萧鸣政等行业知名专家出席大会，大会重磅发布《中国人力资源服务业蓝皮书2024》。萧鸣政教授深度解析了全国各省市人力资源服务业发展评价体系及高质量发展路径，部分省市人社部门代表围绕行业趋势展开主题分享。此次会议为研究院精准把握国家人力资源发展导向、对标区域发展经验提供了重要参考，助力研究院不断深化行业研究与实践创新。

4月27日，研究院开展内部培训，组织学习人才测评相关知识及方案撰写范式。研究院李佩霖院长围绕冰山模型、胜任力等理论，为大家系统讲解了人才测评专业知识及核心框架，从知识、技能、素养三维度，解析笔试、面试、评价中心技术及指标提取方法。通过实操案例演示，助力参训人员全面掌握人才测评相关知识，为研究院人才测评业务开展夯实理论根基，提升落地实践能力。

4月29日，大健康行业企业负责人到访兴中猎头进行参访交流。双方围绕企业人才需求、招聘痛点及培养机制展开深度研讨，并就精准匹配人才、优化招聘方案达成合作共识。

5月6日，兴中猎头刘国玲项目组赴电气类客户企业，现场指导研发部经理岗位面试测评工作。项目组从岗位核心能力需求出发，对面试流程设计、测评维度构建等方面进行了细致指导。此次现场面试，为推动企业技术研发团队建设提供了有力支持。

5月9日，兴中猎头张琴项目组赴能源类客户企业，现场指导人力资源经理岗位面试测评工作。通过结构化面试等工具，协助规范面试流程、助力客户高效选拔适配人才，深化双方在人才猎聘领域的务实合作。

5月10日，兴中猎头唐玲莉项目组，为无人机龙头企业组织两场跨区域线上面试，完成区域销售关键岗位人选复试。团队结合岗位特性，重点考察候选人市场拓展能力、客户资源整合经验及跨区域协作能力，高效助力企业精准锁定高端适配人选。